最值得推广的经验

浙江海宁华丰村“党建+民生”让村子富起来

大力实施“三基三强”党建工程推动基层党建工作全面进步全面过硬

衢州：落实主体责任 “大考”不走过场

曲靖:对纠“四风”开展“回头看”

四川：支部唱主角党员学做忙

辽宁省政府砍掉85个处室业务如何转接？

西藏那曲：“五覆盖”织牢换届“监督网”

武汉大学：用“融媒体”做好核心价值观微宣传

河北遵化：“葵花朵朵”成为党建工作靓丽名片

陕西旬阳县：弱处发力难处破题促进非公企业党建工作

创新投资助推美丽乐山

四川眉山市东坡区：激活“头羊” 带动一方

四川宣汉县“三注重”走基层坚决打赢扶贫攻坚战

乐山市推行社区“433”网格化党建模式

永荣长河党委培育“五种气质”助推生存保卫战

贵州铜仁市万山区：“三抓”全面提升机关党建水平

甘肃陇西县实施乡镇干部“驻村代办、强基为民”工程的思考

广西柳城县：“五精心”确保教育实践活动健康有序开展

四川川庆钻采：四个导向激发国企思想政治教育活力

青海省西宁市城东区率先在全市完成2014年度区、镇（社区）、农村（居委会）党组织书记党建工作专项述职工作

青海西宁市委组织部：金秋助学暖人心党内关爱助圆梦

四川峨眉山市把握“四个点”高质量召开专题组织生活会

四川青神县南城镇：突出“三个注重” 推进四支队伍常态化运行

山西侯马市“1234”工作法助推机关党建“走在前头”

四川马边县：重拳破解活动“软肋” 严把科级班子对照检查材料质量关

新疆克拉玛依：上下“配方”扎实推进基层党组织晋位升级工作

四川青神：构建“三双”模式落实非公企业党建推进机制

荣昌县铜鼓镇：开设“廉政微课堂”传递正能量

广西柳城县：“一测试+四优先”开选11个贫困村“第一书记”

垫江县澄溪镇“微元素”助推教育实践活动

浙江温州鹿城区“六化”推进星级化管理充分激发基层党组织活力

万盛经开区规范基层减负后村（社区）干部联系服务群众工作

忠县教委“七个务必”扎实开展教育实践活动

江苏灌南县：创新农民工群体党建“共建共管”机制

重庆能源韦家沟煤矿党委“四结合”推动“党员之家”建设

江津区龙华镇：33个为民代办点架起干群“连心桥”

贵州铜仁市万山区委组织部万山区“六项制度”强化村级干部管理

把办公场所搬到群众中去：安徽淮北市推行村干部集中办公

南川区兴隆镇：四措并举促谈心交心见实效

广东珠海市斗门区：践行群众路线深化党群连心工程

渝北区双龙湖街道以社区管理“网格化”推动服务群众“精细化”

河南济源市：积极组织服务行业开展党的群众路线教育实践活动

江苏金坛市：“三管齐下”加强村书记队伍管理

秀山县平凯街道：五个“1+100”助推群众路线

忠县花桥镇当好“五员”密切联系群众

重庆高速集团奉节中心站：“五步促进工作法”强党建聚人心促营运

綦江区隆盛镇专项整治村（社区）干部办事不公四个重点问题

渝中区文广新局“三个主动”扎实开展群众路线教育实践活动

江津区龙华镇：做实“四早”提前谋划群众路线教育实践活动

涪陵区焦石镇认真学习新修订的《干部任用条例》

忠县白石镇开展“三项治理”践行群众路线

万州区长岭镇“六个一”推进基层服务型党组织建设

渝中区司法局以实际行动践行群众路线深化司法为民

渝北区念好“三字经” 认真学习贯彻《干部任用条例》

丰都县高家镇：践行群众路线改善农家面貌

江津区发改委：“四项举措”简政放权增效益强化管理改作风

垫江县坚持“七学” 抓实《干部任用条例》学习宣传

石柱县黄水镇“六带头” 推进群众路线教育实践活动

四川仁寿县“四化并举”着力解决联系服务群众“最后一公里”问题

江津区珞璜镇深化“鱼水工程”从“信访大镇”变成“和谐镇”

忠县东溪镇三项措施加强管理离任村干部

渝中区司法局“五个注重”全面推进教育实践活动

四川资中县委组织部“四个率先”争做群众路线教育实践活动的践行先锋

南川区白沙镇大力推行“四化”服务便民利民

青海西宁市创新年度绩效考核委托第三方独立走访调查

合川区渭沱镇：积极开展教育实践活动前期准备工作

浅谈党支部如何抓好职工的安全思想教育

永川区推行“五全”工作法确保区级党员干部真听真查、立知立改

“最值得推广的经验”和“最有创意的做法”评选结果

山东省临沭县：引进人才打造企业发展的核动力

合川区铜溪镇机关“四点半课堂”助学、提质、保实效

江津区柏林镇：“五措施”促民生22件实事落实

沈阳市皇姑区：“调研记实”强化干部日常动态考核

梁平：“四项”机制规范不合格党员处置工作收到明显效果

南川区白沙镇创新举措“破难题”转变干部作风

新疆维吾尔族自治区乌苏市：“六种模式”放大帮扶效应

万盛经开区“五个抓手”确保教育实践活动抓实在创特色

渝中区司法局“五主动”服务践行群众路线

巫溪县乌龙乡规范政务便民服务中心运行打造基层服务之家

贵州仁怀市：“三步曲”启动村干部培训

浙江省台州市三门县：建青春“e”支部管理流动大学生党员

2014年第1期“最值得推广的经验”和“最有创意的做法”评选结果

2013年第12期“最值得推广的经验”和“最有创意的做法”评选结果

2013年第11期“最值得推广的经验”和“最有创意的做法”评选结果

第10期“最值得推广的经验”和“最有创意的做法”评选结果

第9期“最值得推广的经验”和“最有创意的做法”评选结果

第8期“最值得推广的经验”和“最有创意的做法”评选结果

第6期“最值得推广的经验”和“最有创意的做法”评选结果

第4期“最值得推广的经验”和“最有创意的做法”评选结果

第3期“最值得推广的经验”和“最有创意的做法”评选结果

2012年第12期“最值得推广的经验”和“最有创意的做法”评选结果

2012年第11期“最值得推广的经验”和“最有创意的做法”评选结果

四川宣汉县：践行群众路线春节“不止步”

渝北：“便民超市”村村有，“即享服务”日日新

重庆长康监狱廉政年检探索廉政风险防控新机制

忠县石宝镇“五个服务”践行党的群众路线

开县注重培养管理扶持助推大学生村官成长成才

渝北区洛碛镇“四个抓手”强化推进征地开发党组织建设

丰都县社坛镇：搭建三大平台，畅通服务渠道

四川泸州市古蔺县黄荆乡创新形式召开首次乡党代会年会

梁平县福禄镇：选优配强党组织扶贫开发添“四力”

铜梁县：推行“名誉书记”助推村级经济发展

石柱县三河镇：“四位一体”创新社会管理模式

沈阳市沈河区：“四进四建”服务群众

綦江区：建立及时办理群众反映问题的“四会”制度

秀山县：构建县乡村三级便民服务网络体系

2013年第12期“最值得推广的经验”和“最有创意的做法”评选结果

四川省广元市委组织部“三进三问”直联干群血脉

重庆市西山坪强制隔离戒毒所以群众路线为统领全面加强队伍建设

四川省成都市成华区新鸿社区：党建大管家服务每一家

黔江区提升社区在职党员服务群众水平

綦江区采取“1234”工作举措全力推进非公企业党建工作

云阳县双龙镇：“三项举措”联系服务群众受到广泛好评

重庆钢铁（集团）有限责任公司教育实践活动戒“四风”强整改见实效

石柱县三河镇多项举措打造服务型乡镇干部队伍切实解决群众困难

武隆县沧沟乡着力深化“三制” 推进服务型党组织建设

永川区念好“引育用留”四字经打造人才集聚新高地

城口县积极发挥统战优势着力推进经济社会特色发展

重庆永荣矿业有限公司党委开展在岗党员与基层群众交友谈心活动

重庆农商行：“三轮驱动”找深找准问题让“四风”问题现形

三峡监狱打造“三心”品牌式服务深化群众路线教育实践活动

永川区中山路街道卧龙凼社区党委：创新理念搭建为民服务平台

四川省宣汉县“五步成长法”助推大学生村官快速成长

江北区完善立体式监督促进用人风清气正取得较好成效

四川宣汉县：“院坝互动”解村级换届选举“三结”

开县鑫泰电子有限公司党支部实施“融入”党建实现“双赢”发展

四川宣汉：在村级党组织换届中践行“好干部”标准

江北区完善立体式监督促进用人风清气正取得较好成效

北部新区鸳鸯街道：三项举措实现社区服务“三化”

重庆平伟实业公司：争创“双强六好”党组织引领企业科学发展

在黄埔江畔高高飘扬的流动党旗

忠县：实施“畅通工程” 打造阳光党务推进党建工作

荣昌县司法局法律援助“五心服务”密切联系群众改进工作作风

重庆市监狱局开展“大走访”活动广泛听取意见服务人民群众

四川江安县四面山镇开好“四个会”扎实推进村（社区）“两委”换届选举工作

黔江区围绕为民务实清廉搭建特色新载体架设干群连心桥

四川兴文县抓实“三大行动”学习兰辉先进事迹

巫溪县建立“三重组织生活会”制度推进服务型党组织建设

四川兴文县助力大学生村干部参选村“两委”班子

城口县咸宜乡建立健全服务工作体系全力打造服务型基层党组织

重庆市第三人民医院：“五必须”工作法激活干群鱼水情

重庆秋田齿轮有限责任公司：从“秋田现象”到“秋田责任”

重庆市地税局精心谋划周密实施深入推动群众路线教育实践活动

重庆保税港区开发管理有限公司边查边改解决“四风”突出问题

武隆县多措并举激发改非干部活力消除“二线”心态

重庆渝西监狱：用好“五招”掀高潮着力“五求”促实效

云阳：广选、优育、严管三个环节狠抓村级后备干部队伍建设

忠县奏响“引才育才用才”教育人才队伍建设“三部曲”

重庆图书馆：“335”文化惠民工程推进文化民生收到明显效果

四川绵阳市游仙区卫生局扎实开展党风廉政建设警示教育活动

秀山县做好党员干部现代远程教育视频互动教学试点前期准备工作

璧山：“四大工程”加强“两新”组织党组织书记队伍建设

江津区贾嗣镇：“访民、亲民、助民”活动搭建党群连心桥

奉节县永乐镇：“社情民意直通车”打造服务型基层党组织

四川眉山市推进远程教育“五进、五上、五用”激发党员教育活力

梁平：“八个一”落实教育成果转化全面提升干部队伍素质

重庆西山坪强制隔离戒毒所：“党委一线工作法”助推群众工作

重庆市红岩（浙江台州）党支部给党员“送学”

合川区太和镇亭子村微企协会党支部：“建引帮带”助民致富

忠县石黄镇通过实施“细胞工程”做实基层党建工作

推动云南“三个发展”关键在于走活人才这盘棋

璧山县璧泉街道：三举措走活基层党建“一盘棋”满意度达99%

绵阳市游仙区卫生局以坚强党性铸就“五好”组工干部队伍

四川绵阳涪城区“开门纳谏解难题”为教育实践活动铺路

深入开展为民服务“五个一”活动是践行好群众路线的重要载体

城口：抓关键建制度重保障“三位一体”打造服务型基层党组织

四川兴文县“五超前”预热群众路线教育实践活动

大渡口区着力打造多边互动平台提升联系服务群众工作水平

奉节县加强组织系统微博建设以“微窗口”凝聚“正能量”

万州区找准结合点切实增强“两新”组织党建工作实效

四川兴文县“四项机制”建强村级带头人队伍

綦江区古南街道探索建立社区党建网格化管理新模式

江津区几江街道深入推“进院坝会”群众满意度明显提高

四川省兴文县“四个坚持”打造“五好”党建示范点

甘肃省陇西县：“党群连心线”创出联系服务群众好路子

四川兴文县以“项目化”促组织工作“科学化”

涪陵区白涛街道：“三五三”机制构建便民服务体系创新社会管理

长寿：积极引导“改非”干部投身“一线”做贡献

江津区油溪镇：“一谈二帮三走访”切实加强党内关怀

长寿：着力提升选人用人公信度和组织工作满意度

四川夹江县：四大举措强组织增活力营造相融互促生动局面

忠县忠州镇：建设“四型支部”加强基层组织建设

綦江区深化创建服务型基层党组织构建新型“鱼水”关系

潼南县玉溪镇 “红、黄、绿”模式促进干部下访群众

江北区围绕体制机制创新破除人才引进培养选拔使用障碍

奉节：“定期回访”三类干部切实维护干部队伍稳定

甘肃省兰州市安宁区：“六大体系”统筹城乡基层党建

九龙坡区陶家镇：党代表常任制“四双”机制解群众之忧

四川平武县委组织部：构建“四型机关”提升组织工作科学化水平

綦江：“选育管用”激活农村实用人才发挥第一支撑作用

重庆市长康监狱奏响五部曲全面提升群众满意度

梁平县屏锦镇：“书记创业制”带动基层发展赢得群众信任

九龙坡区含谷镇探索建立“六位一体”流动党员管理机制

垫江：开展“五进农家”活动推进服务型村级党组织建设

九龙坡区华龙家园社区：“四民支部”贴心服务群众

江津区珞璜镇党委严把“出入口”推动党的先进性和纯洁性建设

涪陵区焦石镇“三字诀”扎实推进后进党组织整顿转化

北碚区突出重点着力推动组织工作落地取得明显成效

铜梁：“三重视三强化”加大干部监督力度形成监督管理合力

潼南：四项制度推进组工干部联系服务群众制度化、常态化

永川区深入实施“人才强区”战略人才队伍建设成效明显

如何完善公共行政服务，树立政府良好形象

潼南：“四位一体”推进“两新”组织党员发展保持先进性和纯洁性

梁平县组工系统：“四大活动”创新方法深入开展“头脑风暴”行动

万盛经开区创新机制促进后进村基层党组织整顿转化见实效

浅谈组工干部坚持党的群众路线的必要性和方法

奉节县实施“三实施三打造”扎实推进“两新”组织党建工作

江津区德感工业园以“锤镰工作室”为平台助推企业发展

江北区开展组工干部下基层活动力求知实情办实事见实效

梁平县工商局：“三三”举措增强教育培训的针对性和实效性

北碚区重视关爱领导干部心理健康受到市委领导批示肯定

四川省简阳市破解农民专业合作组织党建工作难题

四川泸县“三式关爱”帮助返乡流动党员就业创业

江苏淮安市淮安区：向“三会一课”要基层组织战斗力

成都龙潭街道：四项工程促党建五大行动固阵地

贵州绥阳县对机关党组织设置的探索与实践

江苏如皋实施年轻公务员培养管理“双百”工程

江苏如皋：实施“千名年轻公务员实践锻炼计划”

西宁市以“三高三无”创建活动提升机关事业单位党组织建设水平

江苏淮安区：“235线路”铺设大学生村官亲民富民快车道

广安市创新建党跟进机制推进非公企业“两个覆盖”

2012年惠州市“两新”组织党组织书记复旦大学班培训纪实

阆中市“四措并举”打造年轻干部成长“快车道”

翁旗“四抓四增强”深入实施党建示范创建工程

对重庆市黔江中心医院党建创新的调查与思考

东坡区扎实推进农村党支部“晋位升级”

龙马潭区小市街道以创新基层党建为切入点加强社会管理

龙马潭区探索竞争性选拔虚拟职位干部

泸州市龙马潭区加快推进“两新”组织党建工作

龙马潭区着力探索区级机关党组织发展党员公开答辩制

海南省公安边防总队“五步工作法”推进党委理论务虚

武警海南边防总队党建带团建“十同工作法”

荣成市从严问责干部转变机关作风

秦皇岛市海港区率先统一社区徽标

河北省秦皇岛市海港区积极探索党代表任期制新模式

江苏省南通市实施“三上”工程提升党建信息化水平

唐口煤业公司：健全五大机制促进党员发挥作用

充分发挥党组织的战斗堡垒作用努力实现项目建设与党建工作互动双赢

经验擂台·“三位一体”推进商贸市场党建

经验擂台·“1+5+N”区域化党建工作新模式

贵州大方：强文化阵地党建构筑精神高地堡垒

走进基层党支部:“党建工作是企业活力之源”

辽宁苏家屯区：“三抓三提升”加强非公经济党建工作

上海浦东公交公司：满载“创先争优”驶向大街小巷

浙江泰顺：“选育管推”培育非公企业党建示范点

湖北：党旗在非公企业高扬

北京：规模以上非公党建覆盖率99%

佛山狮山镇经济社全面建立党支部

山东淄博张店区：“千名干部培训”筑基工程点燃创业激情

四川苍溪县：“田园党建”示范片调查

攀枝花市仁和区：壮大村级组织仁和实施“五个一工程”

山西长子：选派“第一书记”夯实基层组织基础

克什克腾旗万合永镇党委创先争优纪实

湖南隆回：“四个新”破解“两新”组织党建难题

广西扶绥：农村“星级争创”助推基层组织建设年活动

中远船务工程集团有限公司农民工党建工作纪实

黑龙江漠河县：加强党员教育培训提升党员队伍素质

“微党课”给力党员教育

“村官”讲课 “县官”倾听——贺州市“村长讲堂”直击

海南：试点市县创新乡镇公务员培训方法

贵州万山："三建三有两服务”推进非公有制经济党组织"创先争优"

铸造民办高校党建品牌——海口经济学院创先争优树形象

让“重心”重起来——大连市下移工作重心抓党支部建设

山东宁阳文庙街道：借点评“引擎”点燃创先争优新活力

吉林敦化“三措并举”实现后备干部挂职工作“三大提升”

新疆哈密：高标准推进党组织及党员信息库建设

剑指百余名庸懒散村官——不作为,问责没商量

“1+X”村民自治模式得民心

贵州省黔西县：党支部引领群众增收致富

内蒙古阿荣旗：在推动“农业党建功能区”建设中实现创新发展

贵州长顺：“背篼干部”是群众最信得过的人

群众不满意怎么办——湘潭构建群众工作体系纪实

吉林敦化：注重“三个坚持”推进电教工作创新发展