党课参考

用电影方式开展党内学习教育,“电影党课”受热捧

一堂生动的“党课”为新时代激越放声

“支部生活日”传承和实践“红色基因”

【故事+点评党课】这几则故事告诉党员干部什么理念

“故事党课”开启党课讲述新模式

奏好“三部曲”力促“三会一课”制度落实处

田洋边那一节特殊的“党课”

【名言+点评党课】从名言中触摸精神原乡和文化脐带

习近平同志讲的这些故事,没听过你就OUT了!

奏好“三部曲”力促“三会一课”制度落实处

田洋边那一节特殊的“党课”

新思想 新时代 新使命 新征程 党的十九大精神“十九个怎样理解”党课特辑?“不忘初心 牢记使命”主题教育特刊

硅谷小镇探索党课2.0版本!︱情景党课

这几则故事告诉党员干部什么理念【故事+点评党课】

“支部生活日”传承和实践“红色基因”

“板凳党课”让农村党员“愿意听、信、行”

让“三会一课”活起来火下去

“报告制”+“流程图”让“三会一课”落地

“河尾现象”背后的“三会一课”功效

“三会一课”出实效 商会发展有航标

成都青白江区:“四点发力”抓实“三会一课”

泰兴市深化"三会一课"制度

“河尾现象”背后的“三会一课”功效

“金色”党课让老干部闪“金光”

“三突出、三抓实”促“两学一做”常态化制度化

“三个坚持”夯实党建基础

“六项机制”助机关党建落到实处

三措并举提升基层党建工作水平

“四个狠抓”保障村(社区)换届选举

项目助推“两学一做”学习教育落到实处

“党建+”提高党建工作牵引力

“四治”工作法推动党建与扶贫联动共融

“四个严抓”推动“两学一做”学习教育

“集中攻坚行动”助推国企党建

领导干部要带头加强自律

让容错和担当经得起评判

“从严管理干部”应着力解决的重点问题

“三个到位”促大学生“村官”健康成长

开展学生党员讲党课活动促学习教育实效

“四项攻坚行动”打造精准脱贫示范县

“旺家计划”让村党组织活动阵地充满生机

探索特色小镇“党建+”模式助力经济发展

“四个坚持”加强社区党建

识别干部功夫在平时

把批评的武器用好

唤醒党员的主体意识

从严管理防止“小官大贪”

为担当者撑腰鼓劲

树立干部选拔任用风向标

“互动三问”深化“两学一做”

“学、做、改”确保学习教育成效

实施“一把手”党建责任工程

“五个共同体”打造文创产业党组织作用发挥链

“组合拳”夯实基层党建

“三项原则”确保“两学一做”实效

“严”字贯穿村党组织换届全过程

念好学习党章党规“五字诀”

国企“两学一做”要坚持“一把钥匙开一把锁”

用行动擦亮党员名片

“三员服务网络”破解“学”“做”难题

“早、优、细、严”抓实乡镇党委换届工作

履职积分管理推动党代表作用发挥

“党员固定活动日”出实招重实效

让“泥腿子”走上领导岗位

不断提高国企党建科学化水平

选干部配班子的八个关系

“五个坚持”践行“两学一做”学习教育

组工干部学好党章党规重在“四个落实”

以党支部联建引领村与村自然融合集并

“党支部+”:引领农村经济发展的新“引擎”

“建、育、用、丰”四举强化农村党建工作

多措聚力基层党组织建设

“三大路径”从严从实抓好基层党建

“433”工作机制推动开展“两学一做”

着力提升党员执行力

给领导干部安装“杀毒软件”

抓好党性教育,深化“两学一做”

“融”“会”“贯”“通”学好党章

以“三位一体”监督体系确保换届风清气正

“查、述、问、评”:党建责任考核抓手

倾力构建服务群众长效机制

探索党代表联系群众“四化”新模式

推行“1+3+X”党建扶贫模式

“一核三体”规范村级组织运行

“红色金融”引领困难群众脱贫致富

军队党员干部要自觉强化看齐意识

强化基层党组织政治功能的路径选择

组工干部要在换届工作中做好“四种角色”

“两学一做”重在强化“四种意识”

“百名书记上党课”打造党员教育品牌

“分村定标”推进农村党建

“党群议事”让百姓“心底亮堂”

“强、重、增、守”铸党员干部魂魄

“四严”提高选人用人公信度

“1+X”机制提升服务水平

“五个导向”推进服务型党组织建设

“百名书记上党课”打造党员教育品牌

“分村定标”推进农村党建

“党群议事”让百姓“心底亮堂”

“强、重、增、守”铸党员干部魂魄

形势任务教育:国企思想政治工作主线

乡镇干部如何加强调研工作

根治“为官不为”重在激发热情

“三卡两服务三评”服务群众

争做想在前干在先的企业组工干部

“滴灌式”培训农村实用人才

别让基层支委“有名无实”

唯敢担当者方增才干

“三讲”校正党员干部人生坐标

以党建带动服务窗口建设之我见

践行“三严三实”要守住“三线”

“干净”行清政

“党支部+”引领农村新发展

多措并举促走基层工作落地

“责任清单”落实责任担当

探索“四张单子” 抓实党建责任

“八大工程”深化党建扶贫

“三同”夯实机关党建

“五个”着力点推进基层服务型党组织建设

“5+”干部体系铸造“狮子型”团队

强身健体提升组织工作新境界

做群众工作是“第一书记”的“第一职责”

组工干部要在“三严三实”中作表率

基层组工干部要增强四种意识

农村党建要抓好“五基本”建设

党建制度改革要处理好“四对矛盾”

践行“三严三实” 推动企业发展

选好用好村带头人

“村务日”落实“基层四项基础制度”

用问题导向优化基层党组织服务功能

“五大工程”促非公党建

“互联网+”拓展党员教育新天地

让“党的声音进万家”

对做好村级集体经济工作的调研和思考

构建农村党员教育培训“金字塔”

在落实党建责任中推进全面从严治党

色彩游戏怎么玩都不腻 夏末抓紧燥起来!

少即是多! 极简黑白灰才是时尚圈王道

问题导向优化基层党组织服务功能

“严、实、高”促基层党建落实

“亮、树、比、作”活动强队伍助扭亏

“三制度三保障”夯实便民服务机制

推行乡镇干部“两个度”评价机制

“四条底线”严管干部

“三联三帮三送”创建基层服务型党组织

把握“三对关系” 落实“四个全面”

对国企发展党员工作的思考

践行“三严三实”应处理好“三个关系”

“一体两翼”联系服务群众

“四支队伍”提升非公企业党建水平

“四转四化”发挥在职党员作用

强化基层党组织的政治功能

企业思想政治工作的基本方法

对村民小组长队伍建设的思考

如何有效约束国企领导权力寻租

“堡垒工程”建服务群众常态化机制

“五个从严”促基层党建述职评议考核

四措打通服务群众“最后一公里”

“三全两化”破社区党建难题

创新布局推动社区党建

“正反工作法”铸强村级组织和党员队伍

辩证看待年轻干部成长的“台阶”

非公企业党建应主动融入新常态

组工干部要引导基层党员干部依法施政

党员队伍管理关键在严

专项经费助力城市社区党组织为民服务

乡镇公共服务中心方便群众办事

“双述双评双打分”落实“专项述职”

“小服务”托举“大民生”

坚持“三创新”“三公制”选任干部

“五注重、五防止”发挥国企党员作用

树立依法规开展组织工作的新思维

基层党组织要做依法治国的战斗堡垒

分类施治整顿后进村(社区)

探索社会组织党建“双五”工作法

“三推三比三用”完善民主推荐干部机制

防治基层干部的“四种”作风病

用法治思维和方式打造过硬组工队伍

提高党委决策水平的方法

严而后实

“接地气”本质是实事求是

高度重视农民工党建工作

分类施治整顿转化后进基层党组织

后进基层党组织晋位升级的“推手”

让党组织引领基层协商民主

让“庸俗化”远离党内生活

防作风问题反弹之策

党员干部如何当好依法治党的“排头兵”

把从严治党落实到机关党建工作中去

提升做群众工作的能力和水平

深化“党群连心工程”建设

树立“四政”理念 践行群众路线

以焦裕禄精神照“四面镜子”

做好群众工作要在四个方面下功夫

建联系服务群众长效机制要处理好四个关系

把握“四种关系” 提升引才水平

党性是信仰和纪律在党员人格品质上的最高表达

“微笑满渝州”践行核心价值观

“双联三派”促软弱涣散基层党组织转化

西吉县:“四招”合力整顿软弱涣散基层党组织

叫响擦亮企业党内品牌

淮安市淮安区:“四字诀”提速软弱涣散村党组织转化升级

侯马市:“四民行动”打通联系服务群众“最后一公里”

创新基层党课教育形式和内容的思考

基层组织部长如何念好“人字经”

坚持大抓基层鲜明导向推动社区党建全面过硬

干部工作者要行“三实”之举

党员干部决不做西方道德价值的“应声虫”

“四化”构建党建绩效量化考评体系

“村民中心”搭建服务群众新平台

“七措并举”促机关党建走在前

“七措并举”促机关党建走在前

巩固发展群众路线教育实践活动成果

如何看待和适应中国经济“新常态”

党的领导人论用哲学思维指导工作

运用求实思维指导工作

党员干部如何用哲学思维指导工作

以服务型党组织建设引领基层党建工作

聚精会神抓好基层组织建设

将虚拟社会的群众工作做实